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MiRAKUU Vol.47(2024年夏号)
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\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
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2024.07.15
第10回 ウェルビーイングな組織づくりとは
vol47
ピックアップ
一般企業でもウェルビーイングな組織づくりが推進されていますが、保育園のような、密なコミュニケーションが大切な業界でも非常に重要なテーマです。 では、ウェルビーイングな組織とは...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2024.04.15
第9回 風の森の働き方改革全容解明
vol46
ピックアップ
働き方改革の講演を通じて多くの方々から質問を頂きました。 働き方改革は実行したいが、どのように進めていけばよいかわからない。採用ができず二の足を踏んでいる。現場のカルチャーを...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2024.01.15
第8回 MiRAKUU特別対談 社会福祉法人風の森統括 野上 美希 × MiRAKUU編集長 堀川 伸一
vol45
ピックアップ
「\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会」拡大連載決定! 今回は今後の連載の内容についてご紹介していきます。 堀川:「保育士働き方改革委員会」の連載7回が終了しま...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2023.10.15
第7回 働き方改革の次のフェーズ、働き甲斐改革へ!
vol44
ピックアップ
心のゆとりは保育向上への意欲に 働き方改革によって働きやすさが整うと、心にゆとりができるようになり、先生達は自ずと子どもに注力できるようになります。そうすると、子どものちょっ...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2023.07.15
第6回 今年がカギ! 保育士配置加算 どう働き方改革に結び付ける?
vol43
ピックアップ
採用応募が後を絶たない、職員が辞めない保育園があります。経営の秘密と保育の展望を紐解くコラム。 こんにちは。4月に園児が入園し、ようやく慌ただしい日々が落ち着いてきた時期...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2023.04.17
第5回 今こそ始めよう! 保育士の働き方改革!
vol42
ピックアップ
採用応募が後を絶たない、職員が辞めない保育園があります。経営の秘密と保育の展望を紐解くコラム。 「保育士の働き方改革」のすすめ MiRAKUUの連載も2年目となりました...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2023.01.16
第4回 続・採用力強化術! 冬の陣を制する神対応とは?!
vol41
ピックアップ
採用応募が後を絶たない、職員が辞めない保育園があります。経営の秘密と保育の展望を紐解くコラム。 園見学は採用の集大成! 前回に引き続き、採用のステップについてお伝えした...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2022.10.17
第3回 採用本番! 秋を制する者が4月を制す! 採用力強化で人手不足解消へ
vol40
ピックアップ
採用応募が後を絶たない、職員が辞めない保育園があります。経営の秘密と保育の展望を紐解くコラム全4回。 運動の秋、味覚の秋、採用の秋! 行事も本番、とても忙しい時期ですが...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2022.07.15
第2回 夏休みクライシスを乗り切る! 休暇を取りやすい職場への改革法
vol39
ピックアップ
採用応募が後を絶たない、職員が辞めない保育園があります。経営の秘密と保育の展望を紐解くコラム全4回。 もうすぐ夏休み 新入園児の受け入れから6月までの大変な時期を乗り越...
\ノガミキ流/保育士働き方改革委員会
2022.04.15
第1回 人が辞めない組織づくりは「入社1か月の関係構築」から! 休憩時間活用の秘訣
採用応募が後を絶たない、職員が辞めない保育園があります。経営の秘密と保育の展望を紐解くコラム全4回。 新規職員のケア 4月に入り、新入園児を迎え新しい先生が入社され、慌ただしい...